A Prefeitura de Novo Airão realizou, na noite da segunda-feira, 2 de fevereiro, a solenidade de posse de 162 novos servidores efetivos aprovados no concurso público municipal. O evento aconteceu no anfiteatro da Praça Municipal e marcou a conclusão do processo convocatório do concurso realizado em abril de 2024.
As nomeações integraram o quarto edital de convocação (nº 04/2025), publicado em dezembro de 2025, encerrando oficialmente todas as etapas de chamamento dos candidatos aprovados.
Durante a cerimônia, foi apresentado o histórico completo das convocações realizadas ao longo do processo. A primeira posse ocorreu no dia 6 de março, quando 115 candidatos foram convocados, sendo 108 empossados. A segunda chamada aconteceu no dia 12 de agosto, com 145 convocados e 115 empossados. Já a terceira convocação foi realizada no dia 7 de novembro, com 97 convocados e 70 empossados.
A quarta e última convocação, realizada nesta solenidade, contou com 202 candidatos convocados, dos quais 162 tomaram posse, passando a integrar oficialmente o quadro efetivo do município.
O prefeito Otávio Farias destacou que o concurso público e as posses refletem o compromisso da gestão com o planejamento, a valorização do serviço público e o fortalecimento da administração municipal.
“Esse momento representa organização, responsabilidade e compromisso com o futuro de Novo Airão. São profissionais que chegam para somar e fortalecer as ações que vêm transformando a vida da nossa população”, ressaltou o prefeito.
Com a posse, os novos servidores passaram a compor o quadro permanente da Prefeitura de Novo Airão, reforçando equipes de 35 áreas da administração pública, como infraestrutura, saúde, educação, turismo, meio ambiente, vigilância patrimonial, entre outros setores essenciais ao funcionamento dos serviços municipais.
A cerimônia também foi marcada por um momento de reconhecimento coletivo, com aplausos aos novos servidores, autoridades presentes, secretariado municipal, munícipes e visitantes que prestigiaram o evento, celebrando mais um avanço para o fortalecimento da gestão pública no município.
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